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劳务派遣工作值得去吗(派遣人员是什么意思)  第1张

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1、派遣是由派遣公司作为员工的法定雇主,用工单位同派遣公司签订劳务派遣协议,用工单位负责派遣员工的工作管理,派遣公司负责派遣员工的人事管理,即用工单位将人事行政管理的大部分工作,通常包括为派遣员工办理录用退工手续、工资发放、各类社会保险、住房公积金、代扣代缴个人所得税、福利发放、档案接转、户口落实等双方约定好的工作。

2、为用工单位实现“用人不管人,用人不养人,增效不增支”的最大人力资源管理效益。

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