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1、你好，就你描述的问题，律师答复如下: 首先，申请工伤鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。
2、参照《工伤保险条例》第十八条。
3、 第二，主要理赔范围包括享受工伤医疗待遇，一次性伤残补助金，住院伙食补助费，辅助器具，医疗期内原工资福利待遇不变，生活护理费等。
4、 第三，参照《工伤保险条例》第三十三条，第三十四条，第三十五条，第三十六条，三十七条，第三十八条第三十九条，第四十条具体规定进行赔偿。
5、 第四，如果协商不成，带好相关资料到劳动监察部门投诉，或者直接到单位所在地的劳动仲裁委提出劳动仲裁。
6、 祝福!。
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